Comité de
Probidad y Ética
¿Qué es el Comité de Probidad y Ética?
Como su nombre lo indica, es un equipo de trabajo dentro del INPREMA, integrado por cinco personas, las cuales son de diferentes áreas, electas por votación en una asamblea representativa de los trabajadores del Instituto, para un período de dos años; asimismo, se cuenta con una persona de apoyo, tal como lo estipula el reglamento de funcionamiento de comités.
El Comité está comprometido con la promoción y el fomento de una cultura ética y el fiel cumplimiento de las normas en la administración pública.
Asimismo, recibe denuncias sobre posibles violaciones a las normas de conducta establecidas o señaladas por el Tribunal Superior de Cuentas (TSC), cometidas por trabajadores en el ejercicio de sus funciones.
Miembros
del Comité
Fanny Ortega
Presidente
Angélica Pérez
Secretaria
Dahiana Bustillo
Vocal I
Luis Ordoñez
Vocal II
Lorena Moncada
Vocal III
Nancy Herrera
Apoyo
Principios
del INPREMA
El Instituto Nacional de Previsión del Magisterio cuenta con tres (3) principios fundamentales, los cuales se detallan a continuación:
Valores
Institucionales
Los valores que distinguen al INPREMA son los siguientes:
Integridad
Actuar con honestidad, respetando la institución y a las personas con ética y transparencia.
Equidad
Dar a cada persona lo que le corresponde según sus derechos y, de acuerdo a sus méritos, con igual trato y respeto.
Compromiso
Asumir con actitud correcta los deberes y acciones orientados al logro de los objetivos de la institución.
Actitud de Servicio
Brindar servicios con amabilidad y respeto en forma eficiente y oportuna, procurando la satisfacción del usuario.
Transparencia
Mostrar signos de evidencia y hacerse comprender, sin generar ningún tipo de duda ni ambigüedad.
Respeto
Reconocer, aceptar, apreciar y valorar las cualidades de las personas y sus derechos.
El INPREMA tiene componentes que son fundamentales como ser la misión, visión y los objetivos institucionales que proporcionan una base sólida para la planificación estratégica, la toma de decisiones y la creación de una cultura institucional coherente para el cumplimiento de estos.
Misión
Visión
Como institución, garantizamos prestaciones previsionales dignas y otros servicios a nuestras afiliadas y afiliados, mediante la administración eficaz y eficiente de los recursos, orientada al fortalecimiento del patrimonio y a la mejora de su calidad de vida.
Una institución sólida, garante de un sistema sostenible y de un modelo innovador de previsión social, que genera bienestar a las y los docentes como a sus familias.
Acta de Juramentación Comité de Ética julio 2023
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Plan de Trabajo CPE 2025 CPE 2025
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Aprobación Plan de Trabajo CPE Feb-Jul 2025
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Reglamento del Código de Conducta Ética del Servidor Público
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